2020年11月16日，漢正檢測(cè)在一樓科技廳組織召開了2020年首次員工快樂會(huì)議。漢正檢測(cè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理?xiàng)钍榔剑偣こ處燑S軍，副總經(jīng)理高彥華、劉楊及各部所新老員工50余人參加了會(huì)議。

此次員工快樂會(huì)議共分為五個(gè)環(huán)節(jié)：漢正檢測(cè)服務(wù)工程師資格證書頒發(fā)、環(huán)境檢測(cè)銷售PK兌現(xiàn)、積分制度分享、團(tuán)隊(duì)員工積分第一名獲得者頒獎(jiǎng)、抽取幸運(yùn)員工，整個(gè)過(guò)程開展得緊湊而又輕松愉快。

黃軍對(duì)《檢測(cè)服務(wù)工程師評(píng)定及證書管理辦法》重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行講解，對(duì)此次檢測(cè)服務(wù)工程師考試情況進(jìn)行通報(bào)，并由公司領(lǐng)導(dǎo)為通過(guò)考試的員工頒發(fā)檢測(cè)服務(wù)工程師資格證書。

劉楊對(duì)公司開展環(huán)境檢測(cè)銷售PK活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)并對(duì)完成目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)按PK機(jī)制進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。企管部負(fù)責(zé)人再次為大家就《積分制管理辦法》的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行講解，特別是就如何獲得積分及積分兌換做了詳細(xì)分享解讀，并強(qiáng)調(diào)了積分制設(shè)置的初衷和目的。

楊世平、高彥華等公司領(lǐng)導(dǎo)分別為各部所積分第一名獲得者頒獎(jiǎng)并對(duì)他們做出鼓勵(lì)，希望他們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦性俳釉賲?，繼續(xù)蟬聯(lián)積分第一名的寶座。同時(shí)進(jìn)行的還有幸運(yùn)員工抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，幸運(yùn)員工由積分第一名獲獎(jiǎng)?wù)呒昂罄m(xù)產(chǎn)生的幸運(yùn)員工通過(guò)抽取號(hào)碼的方式產(chǎn)生10名，幸運(yùn)員工不僅享受抽取獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì)，還可以為自己在幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤上轉(zhuǎn)取積分值。所以只要你努力了這一刻的“快樂”都會(huì)屬于下一個(gè)“你”。

楊世平強(qiáng)調(diào)，我們公司的核心價(jià)值觀是“愉快工作、快樂生活”，召開員工快樂會(huì)議也是體現(xiàn)了這一點(diǎn)，今天在會(huì)上頒發(fā)了檢測(cè)服務(wù)工程師資格證書，這個(gè)證書既是員工理論知識(shí)、實(shí)操能力、管理體系等綜合能力體現(xiàn)，也是公司對(duì)外展示形象的窗口，希望還沒考試和補(bǔ)考的員工盡快取得公司檢測(cè)服務(wù)工程師證書。公司還對(duì)環(huán)境銷售PK達(dá)成目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)、個(gè)人進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)全體員工做好全員銷售，既提高個(gè)人收入，也為公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)添磚加瓦。積分制融入了我們的工作、生活，通過(guò)積分制管理，促進(jìn)公司員工積極向上，相信通過(guò)我們的共同努力，一定能實(shí)現(xiàn)愉快工作、快樂生活。  （圖/文 漢正檢測(cè)企管部 李建忠）